Вы точно знаете, что больше не хотите это делать. Осталось понять — а что хотите.
Вы выросли из своей профессии. Или она вас вымотала. Или вы никогда её по-настоящему не выбирали — просто «так получилось». Теперь вы на развилке: менять страшно, оставаться невыносимо.
МИП
1004 ч
ICTA
300 ч
Среда Обучения
400 ч
Супервизия
150 ч
Знакомые ситуации
От тупика — к конкретному плану
Формат: 4–6 индивидуальных консультаций по 60 минут.
Этап 1: Аудит (1–2 встречи)
Что вас не устраивает — и почему? Профессия, работа, среда, формат? Определяем ваши реальные ценности. Инвентаризация навыков: что умеете и что переносимо в другие сферы.
Этап 2: Исследование направлений (1–2 встречи)
Генерируем варианты на пересечении навыков, ценностей и интересов. Оцениваем: доход, порог входа, удовольствие, риски. Выбираем 1–2 для проверки.
Этап 3: План перехода (1–2 встречи)
Конкретный план: что изучить, с кем поговорить, что попробовать. Финансовая подушка. Работа со страхами: «а вдруг не получится», «а что скажут», «а не поздно ли».
Я сам прошёл через радикальную смену карьеры
12 лет в IT и бизнесе → переезд в США → возвращение → психология. Я знаю, как выглядит этот процесс изнутри: страхи, сомнения, давление окружения.
Вы не обязаны заниматься тем, что не приносит ни денег, ни радости
Запишитесь — и мы найдём направление, которое подходит именно вам. Не «модное», не «перспективное» — а ваше.